Forslag til Lov om ændring af lov om kommunernes styrelse\n(Ligestilling af etniske minoriteter)
Karakter C
genskabt fra tekst. En karakter siger, hvordan et dokuments struktur er hentet, ikke hvor pålidelig loven er.
Ikke selve loven: Lovforslag
Adresse https://gelex.eu/eli/DK/bill/ft/200212L00084@2002-11-12/da
Indhold
I lov om kommunernes styrelse, jf. lovbekendtgørelse nr. 629 af 29. juni 2001, som senest ændret ved § 3 i lov nr. 145 af 25. marts 2002 om ændring af forskellige love som følge af sammenlægningen af de bornholmske kommuner, foretages følgende ændringer:
1. Efter § 62, stk. 3, indsættes som nyt stykke:
» Stk. 4. Kommunalbestyrelsen skal over for kommunens beboere mindst hvert andet år redegøre for situationen med hensyn til ligestilling af etniske minoriteter blandt de kommunalt ansatte. Redegørelsen skal indeholde oplysninger om,
a) hvorvidt kommunen har formuleret en politik for ligestilling af etniske minoriteter, og i givet fald det nærmere indhold af denne og
b) andre forhold, der skønnes at have betydning for vurderingen af kommunens indsats på området for ligestilling af etniske minoriteter. «
Loven træder i kraft den 1. juli 2003.
Med lovforslaget får kommunerne en forpligtelse til over for kommunens beboere mindst en gang hvert andet år at redegøre for situationen med hensyn til ligestilling af etniske minoriteter blandt de kommunalt ansatte. Redegørelsen skal bl.a. indeholde oplysninger om, hvorvidt kommunen har formuleret en politik for ligestilling af etniske minoriteter, og i givet fald det nærmere indhold af denne.
Formålet er at skabe synlighed med hensyn til kommunernes arbejde med at integrere etniske minoriteter på arbejdsmarkedet ved at fokusere på den interne politik i kommunen vedrørende etnisk ligestilling på de kommunale arbejdspladser. Samtidig hermed sættes ligestilling af etniske minoriteter på dagsordenen i de enkelte kommuner, og det giver kommunerne et større incitament til at arbejde på at sikre en ligelig repræsentation af de forskellige etniske minoriteter på egne arbejdspladser.
Ifølge den gældende § 62 i lov om kommunernes styrelse har kommunalbestyrelsen en forpligtelse til at redegøre for:
indholdet og omfanget af de væsentlige kommunale ydelser, der tilbydes eller vil blive tilbudt kommunens beboere. Redegørelsen skal tillige indeholde oplysninger om de mål, som kommunalbestyrelsen har sat for udviklingen på de pågældende områder.
driftsopgaver, der efter udbud udføres af andre end kommunen selv. Redegørelsen skal bl.a. indeholde en vurdering af opgaveudførelsen.
situationen med hensyn til ligestilling mellem kvinder og mænd blandt de kommunalt ansatte. Redegørelsen skal indeholde oplysning om kommunens ligestillingspolitik, den kønsmæssige fordeling i de enkelte stillingskategorier og andre forhold, der skønnes at være relevant for en vurdering af kommunens indsats på området.
Bestemmelsen blev sat ind i loven ved vedtagelsen af lov nr. 380 af 14. juni 1995 om lov om ændring af lov om kommunernes styrelse. Under forhandlingerne om lovforslaget stillede Enhedslisten og SF forslag om, at der i lovens § 62 også skulle være et krav om en redegørelse fra kommunalbestyrelsens om situationen med hensyn til den etniske ligestilling blandt de kommunalt ansatte.
De økonomiske og administrative konsekvenser for det offentlige.
Der må forventes at skulle bruge ressourcer i et mindre omfang til udarbejdelsen af redegørelsen i de enkelte kommuner og amtskommuner.
De økonomiske og administrative konsekvenser for erhvervslivet m.v.
En kommunal redegørelse for situationen med hensyn til ligestilling af etniske minoriteter blandt de kommunalt ansatte skaber en større tilgængelighed og forudsigelighed vedrørende kommunens arbejde for såvel borgerne som erhvervslivet i kommunen, og det kan have en positiv effekt for borgerne og erhvervslivet.
De miljømæssige konsekvenser
Forslaget har ingen miljømæssige konsekvenser.
Forholdet til EU-retten
Forholdet påvirker ikke EU-retten.
Formålet med bestemmelsen er at sikre, at der på et kvalificeret niveau oplyses om ligestilling af de etniske minoriteter i den enkelte kommune.
I de tilfælde, hvor politikken er formuleret ved udarbejdelse af en handlingsplan for arbejdet med etnisk ligestilling i kommunen, vil kravet om oplysning om målsætningerne være opfyldt ved en redegørelse for indholdet af målsætningerne, der følger af handlingsplanen.
Redegørelsen skal endelig indeholde andre forhold, der skønnes at have betydning for vurderingen af kommunens indsats på området for ligestilling af etniske minoriteter, f.eks. om den enkelte kommune har igangsat særlige initiativer på området.
Det foreslås, at loven skal træde i kraft den 1. juli 2003. Forslagsstillerne forestiller sig, at de første redegørelser foreligger ultimo 2005.
Anne Baastrup (SF):
Som ordfører for forslagsstillerne tillader jeg mig herved at fremsætte:
Forslag til lov om ændring af lov om kommunernes styrelse. (Ligestilling af etniske minoriteter).
(Lovforslag nr. L 84).
Jeg henviser i øvrigt til de bemærkninger, der ledsager lovforslaget, og anbefaler det til Tingets velvillige behandling.
Bilag 1
Bilag Lovforslaget sammenholdt med gældende lov Gældende formulering Lovforslaget § 62 Kommunalbestyrelsen skal over for kommunens beboere redegøre for indholdet og omfanget af de væsentligste kommunale ydelser, der tilbydes eller vil blive tilbudt kommunes beboere. Redegørelsen skal tillige indeholde oplysninger om de mål, som kommunalbestyrelsen har sat for udviklingen på de pågældende områder. Redegørelsen skal afgives mindst hvert andet år. Stk. 2. Kommunalbestyrelsen skal over for kommunens beboere mindst hvert andet år redegøre for de driftsopgaver, der efter udbud udføres af andre end kommunen selv. Redegørelse skal indeholde oplysninger om, hvornår opgaverne har været udbudt, hvorvidt opgaverne udføres af andre kommuner, andre offentlige myndigheder eller private, samt hvorvidt kommunen selv har budt på opgaveudførelsen. Endvidere skal redegørelsen indeholde en vurdering af opgaveudførelsen. Stk. 3. Kommunalbestyrelsen skal over for kommunens beboere mindst hvert andet år redegøre for situationen med hensyn til ligestillingen mellem kvinder og mænd blandt de kommunalt ansatte. Redegørelsen skal indeholde oplysning om a) hvorvidt kommunen har formuleret en ligestillingspolitik, og i givet fald det nærmere indhold af denne, b) den kønsmæssige fordeling i forhold til de enkelte stillingskategorier og c) andre forhold, der skønnes at have betydning for vurderingen af kommunens indsats på ligestillingsområdet. 1. Efter § 62, stk. 3, indsættes som nyt stykke: » Stk. 4. Kommunalbestyrelsen skal over for kommunens beboere mindst hvert andet år redegøre for situationen med hensyn til ligestilling af etniske minoriteter blandt de kommunalt ansatte. Redegørelsen skal indeholde oplysninger om, a) hvorvidt kommunen har formuleret en politik for ligestilling af etniske minoriteter, og i givet fald det nærmere indhold af denne og b) andre forhold, der skønnes at have betydning for vurderingen af kommunens indsats på området for ligestilling af etniske minoriteter. «