Nyt fra erhvervssygdomsudvalget april 2001 vejledende udtalelse fra Erhvervssygdomsudvalget
Karakter C
genskabt fra tekst. En karakter siger, hvordan et dokuments struktur er hentet, ikke hvor pålidelig loven er.
Adresse https://gelex.eu/eli/DK/decision/retsinfo/2001/11901@2001-05-02/da
Indhold
Af forretningsordenen for Erhvervssygdomsudvalget fremgår, at Arbejdsskadestyrelsen kan indhente vejledende udtalelser om erhvervssygdomsspørgsmål fra Erhvervssygdomsudvalget.
Praksis har udviklet sig sådan, at Den Sociale Ankestyrelse i flere tilfælde har bedt om en vejledende udtalelse fra Erhvervssygdomsudvalget. Det sker som led i bevisførelsen i en verserende retssag, hvor en sygdom ønskes anerkendt, selv om den ikke er omfattet af erhvervssygdomsfortegnelsen. Sagens parter er altid enige i, at Ankestyrelsen indhenter udtalelsen.
En udtalelse fra Erhvervssygdomsudvalget i en konkret sag har karakter af et tungtvejende såkaldt autoritativt bevis. Årsagen er, at udvalget har en særlig lægefaglig og arbejdsmæssig ekspertise, og at udvalget efter loven er tillagt en væsentlig indflydelse dels på indholdet af erhvervssygdomsfortegnelsen, dels på praksis for anerkendelse af sygdomme uden for fortegnelsens område.
Det kan derfor af bevismæssige hensyn være yderst relevant at fremlægge en udtalelse fra Erhvervssygdomsudvalget i en verserende retssag.
I den forbindelse er en egentlig administrativ sagsbehandling og afgørelse overflødig, og Arbejdsskadestyrelsen træffer derfor ikke en afgørelse i sagen. Sekretariatet for Erhvervssygdomsudvalget sender den vejledende udtalelse direkte til Den Sociale Ankestyrelse til brug for retssagen.
Når sekretariatet forelægger sager, hvor Den Sociale Ankestyrelse ønsker vejledende udtalelser fra Erhvervssygdomsudvalget, følges samme procedure som i sager, hvor Arbejdsskadestyrelsen har ønsket forelæggelse for udvalget og træffer afgørelse på grundlag af udvalgets indstilling.
Det indebærer bl.a., at sagens parter høres om sekretariatets udkast til vejledende udtalelse.
Fordelen ved denne fremgangsmåde er, at parterne inden forelæggelsen kan komme med deres bemærkninger, så de kan indgå i udvalgets overvejelser.
På den måde kan Erhvervssygdomsudvalgets vejledende udtalelse blive udarbejdet på det bedst mulige grundlag.
Yderligere oplysninger kan fås hos kontorchef Karin Holst Jensen.