Teknisk vejledning om regulering af beløb og ydelser fra 1. januar 2006
Karakter C
genskabt fra tekst. En karakter siger, hvordan et dokuments struktur er hentet, ikke hvor pålidelig loven er.
Ikke selve loven: Vejledning
Adresse https://gelex.eu/eli/DK/manual/mt/2006/39@2006-05-02/da
Indhold
Vejledning vedrørende:
- lov om arbejdsskadesikring,
- lov om sikring mod følger af arbejdsskade,
- lov om arbejdsskadeforsikring og
- lov om forsikring mod følger af ulykkestilfælde
Ved lov om arbejdsskadesikring, jf. lov nr. 422 af 10. juni 2003, samt Arbejdsskadestyrelsens bekendtgørelse nr. 989 af 19. oktober 2005 er fastsat de reguleringer, der med virkning fra 1. januar 2006 skal ske af årslønsbeløb, godtgørelsesbeløb, overgangsbeløb samt løbende ydelser, der er nævnt i lovene.
Beløb og ydelser reguleres med 2 procent tillagt tilpasningsprocenten for finansåret 2006 (jf. lov om en satsreguleringsprocent). Tilpasningsprocenten er ved Finansministeriets bekendtgørelse nr. 793 af 17. august 2005 fastsat til 0,3 for finansåret 2006.
Beløb og ydelser stiger således fra 1. januar 2006 med 7,9 pct. i forhold til de beløb og ydelser, der er fastsat pr. 1. januar 2003 (grundniveauet i lov om arbejdsskadesikring). Undtaget herfra er godtgørelsesbeløbet for 100 pct. varigt mén for arbejdsskader indtruffet 1. juli 2002 eller senere samt overgangsbeløbet ved dødsfald, der begge stiger med 2,3 pct. i forhold til beløbene fastsat for 2005 før afrunding.
1) Maksimumsbeløbet for årslønnen (§ 24, stk. 3) forhøjes til 396.000 kr.
2) Minimumsbeløbet for årslønnen (§ 24, stk. 4) forhøjes til 148.000 kr.
3) Godtgørelsen for 100 pct. varigt mén (§ 18, stk. 3 og stk. 4) forhøjes til 659.500 kr.
4) Godtgørelsen for 100 pct. varigt mén for arbejdsskader indtruffet før 1. juli 2002 (jf. lovbek. nr. 943 af 16. oktober 2000, § 33, stk. 3 og stk. 4) forhøjes til 480.000 kr.
5) Erstatningen for 100 pct. varigt mén (jf. lovbek. nr. 450 af 25. juni 1987, § 28, stk. 3) forhøjes til 48.000 kr. årligt.
6) Overgangsbeløbet ved dødsfald (§ 19, stk. 1) forhøjes til 124.000 kr.
7) Den højeste timefortjeneste, der kan anvendes til erstatning for tabt arbejdsfortjeneste ved lægeundersøgelser m.v. (§ 38, stk. 2) forhøjes til 209,86 kr.
8) Den mindste timefortjeneste, der kan anvendes til erstatning for tabt arbejdsfortjeneste ved lægeundersøgelser m.v. (§ 38, stk. 2) for frivilligt sikrede (§ 48, stk. 2) forhøjes til 149,97 kr.
1. Arbejdsskader indtruffet 1. januar 2006 eller senere
Til brug ved beregning og fremtidig regulering af løbende erstatningsydelser for erhvervsevnetab og forsørgertab beregnes grundlønnen (§ 24, stk. 6) ved at multiplicere den fastsatte årsløn med forholdet mellem den maksimale årsløn pr. 1. januar 2003 (367.000 kr.) og den maksimale årsløn på skadestidspunktet, det vil sige:
Grundløn = årsløn 367.000
396.000
Beløbet afrundes til hele kroner. Grundlønnen svarer til årslønnen reguleret tilbage til niveauet pr. 1. januar 2003.
Af grundlønnen beregnes en grundydelse . Grundydelsen er den årlige løbende ydelse, der svarer til grundlønnen. Grundydelsen er således den årlige løbende ydelse reguleret tilbage til niveauet pr. 1. januar 2003. Ved afgørelser om løbende erstatningsydelse for erhvervsevnetab udgør grundydelsen:
Grundydelse = grundløn ´ 4/5 ´ erhvervsevnetabsprocent.
Ved afgørelser om løbende erstatningsydelse for forsørgertab udgør grundydelsen:
Grundydelse = grundløn ´ erstatningsprocent.
Løbende erstatningsydelse for erhvervsevnetab og forsørgertab beregnes herefter som grundydelsen med et tillæg på 7,9 pct.
Kapitalerstatninger for erhvervsevnetab beregnes som den løbende erstatningsydelse på afgørelsestidspunktet ´ kapitaliseringsfaktoren på afgørelsestidspunktet.
Méngodtgørelsen beregnes som 659.500 kr. ´ méngraden. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 40 år, nedsættes méngodtgørelsen med 1 pct. for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 39 år. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 60 år, nedsættes méngodtgørelsen herudover med yderligere 1 pct. for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 59 år. Méngodtgørelsen nedsættes ikke yderligere efter det fyldte 69. år.
Eksempler:
1) Løbende ydelser
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Skadedato: 2. august 2006. Årsløn: 285.000 kr. Erhvervsevnetab: 65%. Grundløn: 285.000 ´ 367.000/396.000 = 264.129 kr. Grundydelse: 264.129 ´ 4/5 ´ 0,65 = 137.347,08 kr. årligt. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 137.347,08 ´ 1,079 = 148.197,50 kr., der forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 148.200 kr. Månedlig ydelse: 12.350 kr.
b) Erstatning for tab af forsørger. Skadedato: 2. august 2006. Årsløn: 285.000 kr. Erstatning: 30%. Grundløn: 285.000 ´ 367.000/396.000 = 264.129 kr. Grundydelse: 264.129 ´ 0,30 = 79.238,70 kr. årligt. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 79.238,70 ´ 1,079 = 85.498,56 kr., der forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 85.500 kr. Månedlig ydelse: 7.125 kr.
2) Engangsbeløb Skadedato: 5. juli 2006. Afgørelsesdato: 1. december 2006. Årsløn: 285.000 kr. Erhvervsevnetab: 25%. Méngrad: 20%. Alder ved afgørelsen: 35 år. Køn: Mand.
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Grundløn: 285.000 ´ 367.000/396.000 = 264.129 kr. Grundydelse: 264.129 ´ 4/5 ´ 0,25 = 52.825,80 kr. årligt. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 52.825,80 ´ 1,079 = 56.999,04 kr. Kapitalerstatning: 56.999,04 ´ 9,707 = 553.290 kr.
b) Méngodtgørelse. 659.500 ´ 0,20 = 131.900 kr. Hvis tilskadekomne var fyldt 55 år på skadestidspunktet ville méngodtgørelsen udgøre: 659.500 ´ 0,20 ´ (1 – 0,16) = 110.796 kr. Hvis tilskadekomne var fyldt 65 år på skadestidspunktet ville méngodtgørelsen udgøre: 659.500 ´ 0,20 ´ (1 – 0,26 – 0,06) = 89.692 kr.
2. Arbejdsskader indtruffet i tiden 1. januar 2004 - 31. december 2005
Løbende erstatningsydelse for erhvervsevnetab og forsørgertab beregnes som grundydelsen med et tillæg på 7,9 pct.
Kapitalerstatninger og méngodtgørelser beregnes som om arbejdsskaden var indtruffet på afgørelsens tidspunkt (jf. § 25, stk. 4), idet méngodtgørelsen for en méngrad på 100 pct. forhøjes til 659.500 kr. Ved nedsættelsen af méngodtgørelsen på grund af alder er det dog alderen på skadestidspunktet, der er afgørende.
Overgangsbeløbet ved dødsfald udgør 124.000 kr.
Méngodtgørelsen beregnes som 659.500 kr. ´ méngraden. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 40 år, nedsættes méngodtgørelsen med 1 pct. for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 39 år. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 60 år, nedsættes méngodtgørelsen herudover med yderligere 1 pct. for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 59 år. Méngodtgørelsen nedsættes ikke yderligere efter det fyldte 69. år.
Eksempler:
1) Løbende ydelser
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Skadedato: 25. november 2004. Årsløn: 345.000 kr. Erhvervsevnetab: 65%. Grundløn: 345.000 ´ 367.000/379.000 = 334.077 kr. Grundydelse: 334.077 ´ 4/5 ´ 0,65 = 173.720,04 kr. årligt. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 173.720,04 ´ 1,079 = 187.443,92 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 187.452 kr. Månedlig ydelse: 15.621 kr.
b) Erstatning for tab af forsørger. Skadedato: 2. august 2005. Årsløn: 285.000 kr. Erstatning: 30%. Grundløn: 285.000 ´ 367.000/387.000 = 270.271 kr. Grundydelse: 270.271 ´ 0,30 = 81.081,30 kr. årligt. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 81.081,30 ´ 1,079 = 87.486,72 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 87.492 kr. Månedlig ydelse: 7.291 kr.
2) Engangsbeløb Skadedato: 16. august 2005. Afgørelsesdato: 5. juli 2006. Årsløn: 315.000 kr. Erhvervsevnetab: 45%. Méngrad: 20%. Alder på skadestidspunkt: 42 år. Alder ved afgørelsen: 43 år. Køn: Kvinde.
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Grundløn: 315.000 ´ 367.000/387.000 = 298.721 kr. Grundydelse: 298.721 ´ 4/5 ´ 0,45 = 107.539,56 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 107.539,56 ´ 1,079 = 116.035,19 kr. Kapitalerstatning: 116.035,19 ´ 9,047 = 1.049.771 kr.
b) Méngodtgørelse. 659.500 ´ 0,20 ´ (1 – 0,03) = 127.943 kr.
3. Arbejdsskader indtruffet i tiden 1. juli 2002 - 31. december 2003
Løbende erstatningsydelse for erhvervsevnetab og forsørgertab beregnes som den løbende ydelse pr. 1. januar 2003, jf. nedenstående, med et tillæg på 7,9 pct.
Den løbende ydelse er med virkning fra 1. januar 2004 fastsat i niveau pr. 1. januar 2003 til 125,4 pct. af den løbende ydelse, der svarer til grundlønnen (grundydelsen), jf. lov nr. 422 af 10. juni 2003, § 86, stk. 4.
Kapitalerstatninger og méngodtgørelser beregnes som om arbejdsskaden var indtruffet på afgørelsens tidspunkt (jf. lovbek. nr. 943 af 16. oktober 2000, § 42, stk. 4), idet méngodtgørelsen for en méngrad på 100 pct. forhøjes til 659.500 kr. Ved nedsættelsen af méngodtgørelsen på grund af alder er det dog alderen på skadestidspunktet, der er afgørende.
Overgangsbeløbet ved dødsfald udgør 124.000 kr.
Méngodtgørelsen beregnes som 659.500 kr. ´ méngraden. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 40 år, nedsættes méngodtgørelsen med 1 pct. for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 39 år. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 60 år, nedsættes méngodtgørelsen herudover med yderligere 1 pct. for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 59 år. Méngodtgørelsen nedsættes ikke yderligere efter det fyldte 69. år.
Eksempler:
1) Løbende ydelser
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Skadedato: 1. august 2003. Årsløn: 335.000 kr. Erhvervsevnetab: 65%. Grundløn: 335.000 ´ 293.000/367.000 = 267.452 kr. Grundydelse: 267.452 ´ 4/5 ´ 0,65 = 139.075,04 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 139.075,04 ´ 1,254 = 174.400,10 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 174.400,10 ´ 1,079 = 188.177,71 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 188.184 kr. Månedlig ydelse: 15.682 kr.
b) Erstatning for tab af forsørger. Skadedato: 1. august 2003. Årsløn: 250.000 kr. Erstatning: 10%. Grundløn: 250.000 ´ 293.000/367.000 = 199.591 kr. Grundydelse: 199.591 ´ 0,10 = 19.959,10 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 19.959,10 ´ 1,254 = 25.028,71 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 25.028,71 ´ 1,079 = 27.005,98 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 27.012 kr. Månedlig ydelse: 2.251 kr.
2) Engangsbeløb Skadedato: 10. juli 2003. Afgørelsesdato: 16. maj 2006. Årsløn: 310.000 kr. Erhvervsevnetab: 45%. Méngrad: 15%. Alder på skadestidspunkt: 42 år. Alder ved afgørelsen: 45 år. Køn: Mand.
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Grundløn: 310.000 ´ 293.000/367.000 = 247.493 kr. Grundydelse: 247.493 ´ 4/5 ´ 0,45 = 89.097,48 kr. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 89.097,48 ´ 1,254 = 111.728,24 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 111.728,24 ´ 1,079 = 120.554,77 kr. Kapitalerstatning: 120.554,77 ´ 9,147 = 1.102.715 kr.
b) Méngodtgørelse. 659.500 ´ 0,15 ´ (1 – 0,03) = 95.958 kr.
4. Arbejdsskader indtruffet i tiden 31. januar 1995 - 30. juni 2002
Løbende erstatningsydelse for erhvervsevnetab og forsørgertab beregnes som den løbende ydelse pr. 1. januar 2003, jf. nedenstående, med et tillæg på 7,9 pct.
Den løbende ydelse er med virkning fra 1. januar 2004 fastsat i niveau pr. 1. januar 2003 til 125,4 pct. af den løbende ydelse, der svarer til grundlønnen (grundydelsen), jf. lov nr. 422 af 10. juni 2003, § 86, stk. 4.
Kapitalerstatninger og méngodtgørelser beregnes som om arbejdsskaden var indtruffet på afgørelsens tidspunkt (jf. lovbek. nr. 943 af 16. oktober 2000, § 42, stk. 4), idet méngodtgørelsen for en méngrad på 100 pct. forhøjes til 480.000 kr. Ved nedsættelsen af méngodtgørelsen på grund af alder er det dog alderen på skadestidspunktet, der er afgørende.
Overgangsbeløbet ved dødsfald udgør 124.000 kr.
Méngodtgørelsen beregnes som 480.000 kr. ´ méngraden. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 60 år, nedsættes méngodtgørelsen med 5 pct. for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 59 år. Méngodtgørelsen nedsættes dog ikke yderligere efter det fyldte 69. år.
Eksempler:
1) Løbende ydelser
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Skadedato: 1. maj 1995. Årsløn: 210.000 kr. Erhvervsevnetab: 50%. Grundløn: 210.000 ´ 293.000/295.000 = 208.576 kr. Grundydelse: 208.576 ´ 4/5 ´ 0,50 = 83.430,40 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 83.430,40 ´ 1,254 = 104.621,72 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 104.621,72 ´ 1,079 = 112.886,84 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 112.896 kr. Månedlig ydelse: 9.408 kr.
b) Erstatning for tab af forsørger. Skadedato: 1. februar 2001. Årsløn: 250.000 kr. Erstatning: 30%. Grundløn: 250.000 ´ 293.000/345.000 = 212.319 kr. Grundydelse: 212.319 ´ 0,30 = 63.695,70 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 63.695,70 ´ 1,254 = 79.874,41 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 79.874,41 ´ 1,079 = 86.184,49 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 86.196 kr. Månedlig ydelse: 7.183 kr.
2) Engangsbeløb Skadedato: 15. juni 2002. Afgørelsesdato: 5. maj 2006. Årsløn: 310.000 kr. Erhvervsevnetab: 35%. Méngrad: 20%. Alder på skadestidspunkt: 41 år. Alder ved afgørelsen: 45 år. Køn: Mand.
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Grundløn: 310.000 ´ 293.000/355.000 = 255.859 kr. Grundydelse: 255.859 ´ 4/5 ´ 0,35 = 71.640,52 kr. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 71.640,52 ´ 1,254 = 89.837,21 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 89.837,21 ´ 1,079 = 96.934,35 kr. Kapitalerstatning: 96.934,35 ´ 9,147 = 886.659 kr.
b) Méngodtgørelse. 480.000 ´ 0,20 = 96.000 kr. Hvis tilskadekomne var fyldt 62 år på skadestidspunktet ville méngodtgørelsen udgøre: 480.000 ´ 0,20 ´ (1 – 0,15) = 81.600 kr.
5. Arbejdsskader indtruffet i tiden 1. januar 1993 - 30. januar 1995
Løbende erstatningsydelse for erhvervsevnetab og forsørgertab beregnes som den løbende ydelse pr. 1. januar 2003, jf. nedenstående, med et tillæg på 7,9 pct.
Den løbende ydelse er med virkning fra 1. januar 2004 fastsat i niveau pr. 1. januar 2003 til 130,9 pct. af den løbende ydelse, der svarer til grundlønnen (grundydelsen), jf. lov nr. 422 af 10. juni 2003, § 86, stk. 3.
Kapitalerstatninger og méngodtgørelser beregnes som om arbejdsskaden var indtruffet på afgørelsens tidspunkt (jf. lovbek. nr. 943 af 16. oktober 2000, § 42, stk. 4), idet méngodtgørelsen for en méngrad på 100 pct. forhøjes til 480.000 kr. Ved nedsættelsen af méngodtgørelsen på grund af alder er det dog alderen på skadestidspunktet, der er afgørende.
Overgangsbeløbet ved dødsfald udgør 124.000 kr.
Méngodtgørelsen beregnes som 480.000 kr. ´ méngraden. Hvis tilskadekomne ved skadens indtræden var fyldt 60 år, nedsættes méngodtgørelsen med 5% for hvert år tilskadekomne på skadestidspunktet var over 59 år. Méngodtgørelsen nedsættes dog ikke yderligere efter det fyldte 69. år.
Eksempler:
1) Løbende ydelser
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Skadedato: 1. januar 1995. Årsløn: 200.000 kr. Erhvervsevnetab: 65%. Grundløn: 200.000 ´ 280.500/293.000 = 191.468 kr. Grundydelse: 191.468 ´ 4/5 ´ 0,65 = 99.563,36 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 99.563,36 ´ 1,309 = 130.328,44 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 130.328,44 ´ 1,079 = 140.624,39 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 140.628 kr. Månedlig ydelse: 11.719 kr.
b) Erstatning for tab af forsørger. Skadedato: 1. februar 1993. Årsløn: 190.000 kr. Erstatning: 30%. Grundløn = årsløn. Grundydelse: 190.000 ´ 0,30 = 57.000 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 57.000 ´ 1,309 = 74.613,00 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 74.613,00 ´ 1,079 = 80.507,43 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 80.508 kr. Månedlig ydelse: 6.709 kr.
2) Engangsbeløb Skadedato: 20. januar 1995. Afgørelsesdato: 6. januar 2006. Årsløn: 210.000 kr. Erhvervsevnetab: 25%. Méngrad: 5%. Alder på skadestidspunkt: 26 år. Alder ved afgørelsen: 37 år. Køn: Mand. Tidligere afgørelse om erhvervsevnetab før 1. juli 1999: Ja.
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Grundløn: 210.000 ´ 280.500/293.000 = 201.041 kr. Grundydelse: 201.041 ´ 4/5 ´ 0,25 = 40.208,20 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 40.208,20 ´ 1,309 = 52.632,53 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 52.632,53 ´ 1,079 = 56.790,50 kr. Kapitalerstatning: 56.790,50 ´ 9,742 = 553.254 kr.
b) Méngodtgørelse. 480.000 ´ 0,05 = 24.000 kr.
6. Arbejdsskader indtruffet i tiden 1. april 1987 - 31. december 1992
Løbende erstatningsydelse for erhvervsevnetab og forsørgertab beregnes som den løbende ydelse pr. 1. januar 2003, jf. nedenstående, med et tillæg på 7,9 pct.
Den løbende ydelse er med virkning fra 1. januar 2004 fastsat i niveau pr. 1. januar 2003 til 341,5 pct. af den løbende ydelse, der svarer til grundlønnen (grundydelsen), jf. lov nr. 422 af 10. juni 2003, § 86, stk. 2.
Kapitalerstatninger for erhvervsevnetab og varigt mén beregnes som om arbejdsskaden var indtruffet på afgørelsens tidspunkt (jf. lovbek. nr. 450 af 25. juni 1987, § 38, stk. 4).
Overgangsbeløbet ved dødsfald udgør 124.000 kr.
Eksempler:
1) Løbende ydelser
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Skadedato: 1. maj 1990. Årsløn: 170.000 kr. Erhvervsevnetab: 65%. Grundløn: 170.000 ´ 107.500/265.000 = 68.962 kr. Grundydelse: 68.962 ´ 4/5 ´ 0,65 = 35.860,24 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 35.860,24 ´ 3,415 = 122.462,72 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 122.462,72 ´ 1,079 = 132.137,27 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 132.144 kr. Månedlig ydelse: 11.012 kr.
b) Erstatning for tab af forsørger. Skadedato: 1. juni 1989. Årsløn: 200.000 kr. Erstatning: 30%. Grundløn: 200.000 ´ 107.500/258.500 = 83.172 kr. Grundydelse: 83.172 ´ 0,30 = 24.951,60 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 24.951,60 ´ 3,415 = 85.209,71 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 85.209,71 ´ 1,079 = 91.941,28 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 91.944 kr. Månedlig ydelse: 7.662 kr.
2) Engangsbeløb Skadedato: 1. maj 1992. Afgørelsesdato: 5. juli 2006. Årsløn: 170.000 kr. Erhvervsevnetab: 15%. Méngrad: 10%. Alder ved afgørelsen: 52 år. Køn: Kvinde. Tidligere afgørelse om erhvervsevnetab før 1. juli 1999: Ja.
a) Erstatning for erhvervsevnetab. Grundløn: 170.000 ´ 107.500/280.500 = 65.152 kr. Grundydelse: 65.152 ´ 4/5 ´ 0,15 = 7.818,24 kr. årligt. Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 7.818,24 ´ 3,415 = 26.699,29 kr. Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 26.699,29 ´ 1,079 = 28.808,53 kr. Kapitalerstatning: 28.808,53 ´ 8,162 = 235.136 kr.
b) Erstatning for varigt mén. Ménerstatning: 48.000 ´ 0,10 ´ 9,363 = 44.943 kr.
7. Arbejdsskader indtruffet i tiden 1. april 1978 - 31. marts 1987
Erstatninger for erhvervsevnetab beregnes som anført ovenfor under punkt 6, idet dog erstatningsniveauet er 3/4 i stedet for 4/5.
Eksempel:
Erstatning for erhvervsevnetab.
Skadedato: 1. maj 1986. Afgørelsesdato: 2. juni 2006. Årsløn: 170.000 kr. Erhvervsevnetab: 15%. Alder ved afgørelsen: 56 år. Køn: Kvinde. Tidligere afgørelse om erhvervsevnetab før 1. juli 1999: Ja.
Grundløn: 170.000 ´ 107.500/219.500 = 83.257 kr.
Grundydelse: 83.257 ´ 3/4 ´ 0,15 = 9.366,41 kr. årligt.
Årlig ydelse pr. 1. januar 2003: 9.366,41 ´ 3,415 = 31.986,29 kr.
Årlig ydelse fra 1. januar 2006: 31.986,29 ´ 1,079 = 34.513,21 kr.
Kapitalerstatning: 34.513,21 ´ 7,235 = 249.704 kr.
Grundydelsen for de få ménerstatninger, der efter tidligere afgørelser udbetales som løbende ydelse er den fastsatte méngrad ´ 13.000 kr. Ved en méngrad på 65% er grundydelsen således 0,65 ´ 13.000 = 8.450 kr. Ydelsen udbetales som 341,5 pct. af grundydelsen og med et tillæg på 7,9 pct. Eksempel: 8.450 ´ 3,415 ´ 1,079 = 31.136,43 kr. årligt, der forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 31.140 kr. Månedlig ydelse: 2.595 kr.
Overgangsbeløbet ved dødsfald indtruffet før 1. april 1987 udgør 63.000 kr. Såfremt dødsfaldet er indtruffet 1. april 1987 eller senere udgør overgangsbeløbet 124.000 kr.
8. Ulykkestilfælde indtruffet i tiden 1. oktober 1933 - 31. marts 1978
Løbende rente , der udbetales efter lov om forsikring mod følger af ulykkestilfælde, beregnes som den løbende rente pr. 1. januar 2003, jf. nedenstående, med et tillæg på 7,9 pct.
Den løbende rente er med virkning fra 1. januar 2004 fastsat i niveau pr. 1. januar 2003 til 1.591,2 pct. af grundrenten pr. 1. april 1965, jf. lov nr. 422 af 10. juni 2003, § 86, stk. 1.
Således beregnes den løbende rente efter lov om forsikring mod følger af ulykkestilfælde fra 1. januar 2006 som: Grundrenten pr. 1. april 1965 ´ 15,912 ´ 1,079. Beløbet forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb, således at den månedlige rente udbetales i hele kroner.
Eksempel:
Erstatning for invaliditet.
Skadedato: 21. december 1977. Årsløn: 76.750 kr. Invaliditet: 65%.
Grundløn: 76.750 ´ 16.500/76.750 = 16.500 kr.
Grundrente: 16.500 ´ 2/3 ´ 0,65 = 7.150,00 kr. årligt.
Årlig rente pr. 1. januar 2003: 7.150,00 ´ 15,912 = 113.770,80 kr.
Årlig rente fra 1. januar 2006: 113.770,80 ´ 1,079 = 122.758,69 kr., som forhøjes til nærmeste med 12 delelige kronebeløb: 122.760 kr. Månedlig rente: 10.230 kr.
9. Andet
Maksimumbeløbet ved erstatning af brillestel for arbejdsskader indtruffet den 1. januar 2006 eller senere er 956,00 kr.
Betalingen for Arbejdsskadestyrelsens vejledende udtalelser efter lovens § 81 sker med følgende beløb:
a) Vejledende udtalelse inklusive erhvervsevnetab: 6.900 kr.
b) Vejledende udtalelse eksklusive erhvervsevnetab: 3.800 kr.
Beløbet indbetales samtidig med anmodning om udtalelsen.
De private arbejdsskadeforsikringsselskaber samt de arbejdsgivere, der er fritaget for at afgive risikoen efter loven, skal selv regulere løbende ydelser, som er tilkendt før 1. januar 2006. Ved løbende ydelser tilkendt den 1. januar 2006 eller senere vil det fremgå af Arbejdsskadestyrelsens afgørelse, hvilke beløb, der skal udbetales.
Underskrift 1
Arbejdsskadestyrelsen, den 2. maj 2006 Ingrid Parsby