Address https://gelex.eu/eli/EU/act/2015/459@2015-03-19/et

Contents

1. Preamble
2. 1. Artikkel 1
   2. Artikkel 2
3. ANNEX
4. Ala-lisaküsimustik Haridus
5. Ala-lisaküsimustik Töökoha leidmine

EUROOPA KOMISJON,

võttes arvesse Euroopa Liidu toimimise lepingut,

võttes arvesse nõukogu 9. märtsi 1998. aasta määrust (EÜ) nr 577/98 tööjõu valikvaatluse korraldamise kohta ühenduses, eriti selle artikli 7a lõiget 5,

ning arvestades järgmist:

(1) Selleks et jälgida Euroopa 2020. aasta strateegias ja seonduvas juhtalgatuses Noorte liikuvus seatud ühiste eesmärkide saavutamise kulgu, on vaja üksikasjalikke andmeid noorte ja nende tööturule siirdumise kohta, mis võimaldaksid teha võrdlusi liikmesriikide vahel.

(2) Teatises Hariduse ümbermõtestamine: investeerimine oskustesse paremate sotsiaalmajanduslike tulemuste nimel julgustab komisjon liikmesriike käivitama haridussüsteemi reforme, et anda noortele õiged oskused tööle asumiseks.

(3) 27. novembri 2009. aasta resolutsioonis Euroopa noortevaldkonnas tehtava koostöö uuendatud raamistiku (2010–2018) kohta rõhutab nõukogu vajadust suurema teadlikkuse ja parema mõistmise järele, mis puudutab noorte naiste ja meeste elutingimusi, väärtushinnanguid ja hoiakuid.

(4) 22. aprilli 2013. aasta soovituses noortegarantii loomise kohta julgustab nõukogu liikmesriike rakendama noortegarantii skeemi võimalikult kiiresti, eelistatult mitmeaastase finantsraamistiku 2014–2020 algusest. Liikmesriikidel soovitatakse kasutada ELi strateegilise raamistiku ning Euroopa Sotsiaalfondi vahendeid just sel eesmärgil.

(5) Teatises Koostöö Euroopa noorte heaks: meetmed noorte töötuse vähendamiseks julgustab komisjon liikmesriike noortegarantiid rakendama ning noortesse investeerima. Noortegarantii toel edendatakse internetipõhiseid teenuseid, mis võimaldavad noortel otsida töövõimalusi, mille on avaldanud tööandjad nende enda päritoluliikmesriigist või mõnest teisest liikmesriigist, samuti aitab garantii väikestel ja keskmise suurusega ettevõtetel värvata noori kogu Euroopast.

(6) Komisjoni määrusega (EL) nr 318/2013 on ette nähtud noorte tööturule kaasamist käsitlevad lisaküsimustikud 2016. aastaks.

(7) Komisjoni delegeeritud määruses (EL) nr 1397/2014 täpsustatakse ja kirjeldatakse eriteabe valdkondi (ala-lisaküsimustikud), mis peavad sisalduma noorte tööturule kaasamist käsitlevates 2016. aasta lisaküsimustikes.

(8) Euroopa Parlamendi ja nõukogu määruses (EL) nr 545/2014 on sätestatud, et põhjenduse 7 kohased iga ala-lisaküsimustiku andmete edastamise tehnilised tunnused, filtrid, koodid ja tähtpäeva peaks täpsustama komisjon.

(9) Käesoleva määrusega ettenähtud meetmed on kooskõlas Euroopa statistikasüsteemi komitee arvamusega,

ON VASTU VÕTNUD KÄESOLEVA MÄÄRUSE:

Artikkel 1

Noorte tööturule kaasamist käsitlevate 2016. aasta lisaküsimustike tehnilised tunnused, kasutatavad filtrid ja koodid ning tähtpäev, mis ajaks andmed komisjonile saadetakse, on sätestatud käesoleva määruse lisas.

Artikkel 2

Käesolev määrus jõustub kahekümnendal päeval pärast selle avaldamist Euroopa Liidu Teatajas.

Käesolev määrus on tervikuna siduv ja vahetult kohaldatav kõikides liikmesriikides. Brüssel, 19. märts 2015 Komisjoni nimel president Jean-Claude Juncker

ANNEX

LISA

Lisas kehtestatakse tehnilised tunnused, filtrid ja koodid, mida tuleb kasutada noorte tööturule kaasamist käsitlevas lisaküsimustikus 2016. aastal. Samuti kehtestatakse komisjonile andmete esitamise tähtpäev. Komisjonile tulemuste edastamise tähtpäev: 31. märts 2017. Andmete saatmiseks kasutatavad filtrid ja koodid: vastavalt komisjoni määruse (EL) nr 377/2008 III lisale, muudetud komisjoni määruse (EL) nr 317/2013 I lisaga. Veerud, mis on reserveeritud valikulistele kaaluteguritele, mida kasutatakse alavalimi või vastamiskao juhtudel: veerud 228–231 sisaldavad täisarve ja veerud 232–233 sisaldavad komakohtadega arve.

Ala-lisaküsimustik Haridus

Filter: 15≤AGE≤ 34 Nimi/veerg Kood Kirjeldus Filter WORKEXP 211 Õpingute jooksul omandatud töökogemus HATLEVEL≠000 Lõpetatud hariduse kõrgeima taseme (HATLEVEL) jooksul omandatud tasustatud või tasustamata töökogemus 1 Tasustatud ja tasustamata töökogemus koos 2 Ainult tasustatud töökogemus 3 Ainult tasustamata töökogemus 4 Töökogemus HATLEVELi jooksul puudub 9 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata WORKSTUD 212 Väljaõpe töökohal WORKEXP = 1–3 Töökogemuse liik, mis on osa lõpetatud hariduse kõrgeima taseme (HATLEVEL) õppekavast 1 Õpipoisiõpe (rakenduslik Eurostati määratlus) 2 Kohustuslik praktika 3 Kohustuslik väljaõpe töökohal, kui punkte 1 ja 2 ei ole võimalik eristada 4 Valikuline praktika (osa haridusest) 5 Õppekavaväline töö 9 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata ADDLEVEL 213–214 Täiendava formaalhariduse tase EDUCSTAT = 2 Pärast isiku lõpetatud hariduse kõrgeima taseme omandamist alustatud formaalhariduse tase ja eesmärk 00 Muud formaalhariduse omandamist ei alustatud pärast lõpetatud hariduse kõrgeima taseme saavutamist 10 ISCED 1 20 ISCED 2 30 ISCED 3, kui eesmärgi alusel eristamine ei ole võimalik 34 ISCED 3 üldprogramm 35 ISCED 3 kutsealane programm 40 ISCED 4, kui eesmärgi alusel eristamine ei ole võimalik 44 ISCED 4 üldprogramm 45 ISCED 4 kutsealane programm 50 ISCED 5 60 ISCED 6 70 ISCED 7 80 ISCED 8 99 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata DROPREAS 215 Väljalangemise põhjus EDUCSTAT = 2 ja ADDLEVEL≠00 Alustatud formaalhariduse taseme lõpetamata jätmise peamine põhjus 0 Viimane formaalharidus lõpetatud Viimase formaalhariduse lõpetamata jätmise põhjus: 1 Raskusaste 2 Õpingud ei vastanud vajadustele või huvidele 3 Õpingute maksumus 4 Soov asuda tööle 5 Perekondlikud põhjused 6 Tervislikud põhjused 7 Muu 9 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata LEAVDATE 216–221 Formaalharidusest lahkumise kuupäev EDUCSTAT = 2 ja ADDLEVEL≠00 Formaalharidusest lahkumise aasta ja kuu Sisestage vastava aasta neli numbrikohta 9999 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata (aasta) Sisestage vastava kuu kaks numbrikohta 99 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata (kuu) NCONREAS 222 Hariduse omandamise lõpetamise põhjus EDUCSTAT = 2 ja ADDLEVEL = 00 ja HATLEVEL = 000-500 Formaalhariduse omandamise lõpetamise peamine põhjus 0 Lõpetatud hariduse kõrgeimat taset peeti piisavalt kõrgeks 1 Raskusaste 2 Õpingud ei vastanud vajadustele või huvidele 3 Õpingute maksumus 4 Soov asuda tööle 5 Perekondlikud põhjused 6 Tervislikud põhjused 7 Muu 9 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata

Ala-lisaküsimustik Töökoha leidmine

Filter: 15≤AGE≤ 34 Nimi/veerg Kood Kirjeldus Filter SUPPORT 223 Töökoha leidmiseks saadud abi (WSTATOR = 1,2 ja STARTIME< 12) või WSTATOR = 3–5 Eelneva 12 kuu jooksul avalik-õiguslikelt asutustelt töö leidmiseks saadud kõige kasulikum abi liik 0 Abi ei ole saadud Kõige kasulikum abi liik: 1 Abi vabade töökohtade leidmisel 2 Nõuanded tööle kandideerimise kohta 3 Nõuanded täienduskoolituse ja haridusvõimaluste kohta 4 Tööprogrammis osalemine 5 Haridus- või täienduskoolitusprogrammis osalemine 6 Muu 7 Abi on saadud, kuid seda ei peetud kasulikuks 8 Abi on saadud, kuid kasulikkus pole teada 9 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata FINDMETH 224 Praeguse töökoha leidmise meetod STAPRO = 3 Praeguse põhitöökoha leidmiseks kasutatud meetod 1 Töökuulutused, mis tahes kanali kaudu 2 Sugulased, sõbrad või tuttavad 3 Riiklik tööhõiveamet 4 Eraõiguslik tööbüroo 5 Haridus- või koolitusasutus 6 Võttis tööandjaga otse ühendust 7 Tööandja võttis isikuga otse ühendust 8 Muu 9 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata OKLEVEL 225 Töökoha asjakohasus vastavalt isiku haridustasemele WSTATOR = 1,2 Isiku praeguse põhitöökoha vastavus tema haridustasemele 1 Töökoht vastab isiku haridustasemele hästi 2 Töökoht vastab isiku haridustasemele mõningal määral 3 Töökoht ei vasta isiku haridustasemele väga hästi 4 Töökoht ei vasta isiku haridustasemele 9 Ei kohaldata (väljaspool filtrit) Tühi Teadmata MOVE4JOB 226 Valmidus töökoha tõttu kolida Valmidus töökoha tõttu elukohta muuta 1 Isik on kolinud või on valmis kolima oma päritoluliikmesriigis 2 Isik on kolinud või on valmis kolima teise ELi liikmesriiki 3 Isik on kolinud või on valmis kolima väljapoole ELi 4 Isik ei ole kolinud või ei ole valmis töökoha tõttu kolima Tühi Teadmata CMT4JOB 227 Valmidus töökoha tõttu edasi-tagasi reisida Valmidus töökoha tõttu kaugele edasi-tagasi reisida 1 Isik juba reisib töökoha tõttu või on valmis reisima kauem kui üks tund (mõlemal suunal) 2 Isik ei reisi praegu töökoha tõttu ega ole ka valmis reisima kauem kui üks tund (mõlemal suunal) Tühi Teadmata

Versions

1. 2015-03-19